メラビアンの法則:なぜ「何を話すか」以上に「どう話すか」が重要なのか?

NLP心理学から学ぶ

ビジネスシーンにおいて「コミュニケーション力」は欠かせないスキルです。その中で最も有名でありながら、最も誤解されている理論の一つが「メラビアンの法則」です。

「言葉の内容はわずか7%しか伝わらないから、見た目さえ良ければいい」

もしあなたがそう考えているとしたら、それは大きな損失かもしれません。今回は、メラビアンの法則の本来の意味を正しく理解し、相手の心に響く「一致したコミュニケーション」をとるための秘訣を解説します。

1. メラビアンの法則「7-38-55のルール」とは?

971年、カリフォルニア大学ロサンゼルス校(UCLA)の心理学者アルバート・メラビアンによって提唱されたこの法則は、感情や態度について矛盾したメッセージが発せられた際、受け手がどの情報を優先して受け取るかを数値化したものです。

以下の3つの要素で構成されています。

要素 分類 割合 具体的な内容
Verbal(言語) 言語情報 7% 話の内容、言葉そのものの意味
Vocal(聴覚) 聴覚情報 38% 声のトーン、速さ、大きさ、口調
Visual(視覚) 視覚情報 55% 表情、視線、身振り手振り、姿勢、服装

人間でのやりとりの中に矛盾が発生したときに、どの情報を最も参考にしたのかを計測したものです。その結果が「言語情報は7%、聴覚情報が38%、視覚情報が55%」になり、非言語コミュニケーションが大事だと考えられるようになったのです。

この数字だけを見ると、「言葉の内容(7%)なんて重要ではない」と思われがちですが、ここには重要な前提条件があります。

2. 多くの人が陥る「誤解」と「真実」

メラビアンの法則には、適用されるための絶対的な条件が存在します。それは、「言っていること(内容)と、態度(非言語)が矛盾しているとき」という条件です。

誤解:言葉は重要ではない?

「メールやプレゼン資料も、見た目と雰囲気だけで9割決まる」というのは誤りです。事実を伝える情報伝達や論理的な説明においては、当然ながら言語情報が主役となります。

真実:感情の不一致が起きたとき、人は「非言語」を信じる

例えば、部下が真っ青な顔で下を向き、震える声で「絶好調です。何も問題ありません」と言ったとします。

  • 言語: 絶好調(ポジティブ)
  • 非言語: 青ざめた顔、震える声(ネガティブ)

この矛盾に直面したとき、上司は言葉(7%)を信じず、視覚・聴覚情報(93%)から「何かトラブルがあったな」と判断します。つまり、メラビアンの法則の本質は「人は矛盾を感じたとき、非言語情報を優先して相手の本音を読み取ろうとする」という点にあるのです。

メラビアンの法則は矛盾を感じさせないことにあります。人間は視覚の印象はやはり大きなものですので、身だしなみを整えたり主張に対してマイナスになるような印象は避けたほうがいいのです。

何を伝えているのか、よりも、どのように伝えているのか、がとても重要です。

言葉よりも、無意識に伝わることの影響が大きいということですから、その言葉に一貫性がないとしたら心に響きません。でも心から伝えようとする熱い想いは伝わりますよね。

3. ビジネスを加速させる「一致」の力

「働く人のコミュニケーション学」において、この法則をどう活かすべきか。その答えは、NLPでも重要視される概念である「一致」にあります。

信頼を勝ち取る「一致」の状態

成果を出すリーダーや営業担当者は、自分が伝えたい内容(言語)と、声のトーン(聴覚)、表情(視覚)が完璧に一致しています。

  • 自信があるとき: 背筋を伸ばし、相手の目をしっかり見て、力強い声で「お任せください」と言う。
  • 謝罪するとき: 申し訳なさを表情に浮かべ、低く落ち着いたトーンで「申し訳ございません」と言う。

このように3つのVが同じ方向を向いているとき、メッセージは強力な説得力を持ち、相手に「この人は信頼できる」という安心感を与えます。

信頼を失う「不一致」の状態

逆に、口では「感謝しています」と言いながら時計を気にしていたり、笑顔が引きつっていたりすると、相手は無意識に「嘘をついている」「心が開かれていない」と警戒心を抱きます。不一致は、ビジネスにおける「違和感」の正体です。

4. あえて第1印象より第2印象を大切にする戦略

日本人は、特に第一印象を大切にします。その意図のほとんどは、良い人に見られたいからです。

もし仮に、第一印象で良い印象を与えたとします。そうすると、第一印象のイメージであなたの内面に対しても、ずっとあなたを見続けることになります。共有する時間が増えていくにしたがってどうなるのか?そこには相手の期待値とは逆の悪いギャップが発生してしまうのです。

「この人は、●●だと思ったけど、こういうところがあるんだ」
そして、評価が少しずつ下がっていってしまいます。

逆に、あえて第一印象に拘らなかったり、良くない印象を最初に与えた場合、どうなるのでしょう。相手の期待値はもともと低いので、逆に良いギャップが発生してしまうのです。

「この人は、不愛想で印象悪かったけど、話してみるとすごい良い人なんだ」

みなさんもこのようなご経験があるかと思います。同じギャップなら、最初から良い人を演じない方が、楽に生きることもできます。それと、長い時間を共有すると、どんな人でも人となりが滲みでてきますから、良くも悪くも、ばれてしまいますよね。

5、まとめ

メラビアンの法則は、「外見さえ整えればいい」という薄っぺらな教えではありません。 「伝えたい想い」と言葉を一致させ、全身を使って表現することの重要性を説いたものです。

ビジネスの現場で、あなたの素晴らしいアイデアや誠実な想いを100%届けるために。 明日からは、選ぶ「言葉」と同じくらい、その言葉を包み込む「声」と「表情」に意識を向けてみてください。その一致感こそが、最強の武器になるはずです。

メラビアンの法則について説明しましたが、そうはいっても見た目は相手に与える影響は大きいので、どんなときでも最低限の身なりはしっかりと整えておきましょう。

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